Pengaruh Kepemimpinan, Kompetensi, dan Lingkungan Kerja terhadap Peningkatan Produktivitas Karyawan pada PT Rascar Auto Sport Palembang
DOI:
https://doi.org/10.33379/jibe.v4i1.6789Kata Kunci:
Leadership, Kompetensi, Work Environment, produktivitas karyawanAbstrak
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dampak leadership, kompetensi, dan work environment berpengaruh dan signifikan terhadap produktivitas karyawan PT Rascar Auto Sport Palembang. Jenis penelitian ini adalah deskriptif kuantitatif. Teknik penentuan jumlah sampel menggunakan sampling jenuh dengan jumlah sampel penelitian sebanyak 90 responden. Analisis data menggunakan uji kualitas data, uji asumsi klasik, dan analisis regresi linear berganda dengan uji t (parsial), uji F (simultan), dan uji R. Hasil penelitian menunjukkan bahwa leadership berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas karyawan PT Rascar Auto Sport Palembang. Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas karyawan PT Rascar Auto Sport Palembang. Work environment tidak berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap Produktivitas karyawan PT Rascar Auto Sport Palembang. Leadership, kompetensi dan work environment secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas karyawan PT Rascar Auto Sport Palembang. Hasil nilai korelasi untuk variabel Leadership, Kompetensi, dan work environment hubungannya dengan produktivitas karyawan (Y) hubungannya adalah positif
Unduhan
Diterbitkan
Terbitan
Bagian
Lisensi
Hak Cipta (c) 2025 Raisa Ananda Putri, Mohammad Kurniawan DP, Yeni

Artikel ini berlisensiCreative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.





